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介绍:第三,关于金融基础知识的准备,真的是临时抱佛脚,不过也要感谢论坛里面考过的同学给的笔经,说是题目基本来自于:中金杯比赛的试题,因此我去搜索了第一届到第六届的题目,由于每一届的题量都很大,只能尽量看了,看多少算多少(主要还是因为周六也有一场笔试,所以等于是周六晚上才开始准备的金融基础知识)。...

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介绍:如果是这样的情况,大胆去霸面吧。利来电游彩金,利来电游彩金,利来电游彩金,利来电游彩金,利来电游彩金,利来电游彩金

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z4f | 2019-01-22 | 阅读(619) | 评论(548)
楼主是985本硕TOP4,平时游戏打的挺多,专业是金融和统计方向,之前暑假时候投了网易,不过说实话之前也没想着做游戏2333。【阅读全文】
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evw | 2019-01-22 | 阅读(83) | 评论(932)
所以我想征求她的想法后再来确定,我俩之前研究是不去北京和上海。【阅读全文】
d5y | 2019-01-22 | 阅读(197) | 评论(193)
整体时间是不太够的,需要做快点。【阅读全文】
oy5 | 2019-01-22 | 阅读(326) | 评论(229)
英语是几道单选和两篇阅读,目测是六级水平。【阅读全文】
jkm | 2019-01-22 | 阅读(287) | 评论(933)
pylyp6发表于2011-5-1216:04回复jasonest的帖子原来在楼主的眼里,诸如人大只能算北京其他高校。【阅读全文】
axo | 2019-01-21 | 阅读(754) | 评论(179)
最后通过笔试,可能得益于专业课完成度尚可。【阅读全文】
emn | 2019-01-21 | 阅读(991) | 评论(602)
源码)然后就问同步机制synchronized重入锁锁类锁表分别锁了什么synchronized底层Volatile有了解其他jdk提供的包么下的类库什么是SpringIOC和AOP的实现原理怎么理解反射Spring事务管理方式SpringMVC是什么原理(DispatcherServletHandlerAdapterModelAndView那些)什么是servlet生命周期一个项目model可以有多个servlet么设计模式项目中用过哪些单例在项目中怎么应用懒汉饿汉?问算法(懵逼)我是真不会。【阅读全文】
tpl | 2019-01-21 | 阅读(870) | 评论(80)
转  本人非保险专业,对保险也曾经是痛恶欲绝,今年为了混口饭吃,参加了合众在南京的招聘,其经历可以用六个字概括:惊喜、失望、愤怒。【阅读全文】
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g3g | 2019-01-21 | 阅读(393) | 评论(391)
第二轮给我面试的是大名鼎鼎的王诗沐(然而LZ今天才反应过来……Orz)。【阅读全文】
fr3 | 2019-01-20 | 阅读(793) | 评论(625)
”他说:“跨不夸张你自己知道,我们这也不是没有yg跳来的hr,发展快,机构铺设多,看着是好事儿,但对于新公司必然有隐患,开销大,管理跟不上,想掐经营成本率可不就在员工待遇上做文章呗!”我无语了。【阅读全文】
r3r | 2019-01-20 | 阅读(411) | 评论(395)
上述也是某些网络上人保员工怨声载道最主要的原因(钱少事多没前途),在那里领导可以决定你的一切!对于这样的分公司,我们要坚决的说NO!(有关系的保二代请绕道)但是一些发达地区由于保监不能做出明显的对企业的双标行为(俗称市场化水平高),上述的情况就很少很少了,那么员工的能力就是主要的,企业本身的运作效率决定了它的好坏一般省分公司机关架构分为产品线,通用管理类,后勤类产品线就是负责各个保险的核保,联合各经营单位做产品的营销推广,接受各种产品的咨询等,算是和保险学直接相关的部门通用管理类包括客服,法律,合规,销售管理等,这些一般对运营提供支持,算是和保险学较相关的部门后勤类包括办公室,企划,财务,信息技术等,这些和保险学的关系是最小的至于精算,分公司精算是没什么权限的,也是地位较低的,即使是总公司精算师也不怎么样,保险目前还是个创新乏力的销售导向行业,精算师不太需要的上述都可以称为业务管理岗(也可以叫内勤),所以你问我具体做什么,对不起,只能看你自己意向和分配了地级市分公司,适当的岗位缩减,但是架构基本还是这样的支公司一般的架构XX业务部,综合部业务部就是去展业的,全称开展业务,但是注意开展业务的方式有很多啊,中介展业(和中介那边搞业务),直销展业(直接联系客户搞业务),还有很多特殊险种都是要团队去展业的,所以应届生不要害怕展业目前的保险公司是业务为导向的企业,展业本身公司就会提供很多资源给你帮助你。【阅读全文】
iq4 | 2019-01-20 | 阅读(943) | 评论(208)
问他们为什么现在才通知,回答是有800份简历要看,他们还认为大家和他们一样是猪,找个借口也不找好点的,笔试面试的时候去了就不到80个人,何来800份简历,再说她还真当她自己是中金,800份简历?猪都不会信。【阅读全文】
gyp | 2019-01-20 | 阅读(558) | 评论(605)
反思一下这个过程的话,我觉得我在讲到京东已经有的一些部署的时候,感受到了HR小哥哥的关注,所以我觉得未来要参与京东群面的同学,可以尽量在讲的时候思考一下京东已经在做的一些东西,可以表现出对京东的关注。【阅读全文】
daw | 2019-01-19 | 阅读(914) | 评论(734)
3、说完了it,说说业务部门,虽然在it,但是和业务部门的接触还是比较多的,他们的确是给我讲解不少保险方面的知识,有的业务管理人员确实有较高的职业素养,但有些确实很垃圾,有好有坏本属正常,但是优秀的人员总是留不住,而有些不怎么样的却一直在那赖着,有些还升职了,我进入yg后,hr基本刷新了一次,车险部基本刷新了一次,处长级走的较少,最近精算的也有主事儿的走了。【阅读全文】
3ip | 2019-01-19 | 阅读(984) | 评论(861)
第一次提问是让说话较少的两个人总结一下整个无领导讨论;第二次是让俩非经济金融专业(一个生物机械,一个地质)说说为什么选择各自岗位。【阅读全文】
共5页

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